بالاخره پس ماه‌ها، کمک‌های مالی دولت به کانادایی ها «CERB» از روز شنبه به پایان می رسید و دریافت کنندگان این تسهیلات مجبور هستند از بیمه بیکاری «EI» به روز شده استفاده کرده و یا باید برای برخورداری از سایر مزایای سه گانه موقتی ثبت نام کنند.
در طی مدت اجرای این طرح، دولت کانادا بالغ بر ۳۷ میلیارد دلار به میلیون به کانادایی‌ها پرداخت کرد و قرار است این افراد از برنامه «CERB» به برنامه «EI» منتقل شوند.
کسانی که واجد شرایط دریافت بیمه بیکاری «EI» نیستند اما به دلیل بیماری همه گیر هنوز شغلی پیدا نکرده‌اند نیز می‌توانند از سه مزیت موقت جدید دیگر بهره ببرند.
تغییرات در برنامه «EI» و سه مزیت جدید به مدت یک سال در دسترس کانادایی‌ها خواهد بود.
بیمه بیکاری (EI)
مرکز سیاست‌های جایگزین کانادا «The Canadian Center for Policy Alternatives / CCPA»، تخمین زده است که تقریبا چهار میلیون کانادایی از «CERB» خارج شوند که از این بین، ۱/۲ میلیون آن‌ها واجد شرایط دریافت بیمه بیکاری هستند.
بنابر برآورد دولت فدرال، تغییرات صورت گرفته در بیمه «EI» اجازه می‌دهد که طی یکسال آینده، ۴۰۰ هزار نفر بیش از گذشته از این خدمات بهره ببرند.
بر اساس این تغییرات، کانادایی‌های واجد شرایط می‌توانند مشمول دریافت مزایای ماهانه یا ویژه «EI» شوند.
پرداخت مزایای ماهانه «EI» به افرادی تعلق می‌گیرد که به طور غیر ارادی شغل خود را از دست داده‌اند و به طور جدی دنبال کار هستند، در حالی که مزایای ویژه «EI» برای کسانی است که به دلیل شرایط خاص زندگی از جمله بیماری، زایمان، مزایای والدین و همچنین مراقبت‌های دلسوزانه یا مراقبان خانواده در حال حاضر قادر به کار کردن نیستند.
در هر دو حالت، کانادایی‌ها در سراسر کشور می‌توانند با ۱۲۰ ساعت کار بدون بیمه (معادل با ۳/۵ هفته کار در ۵۲ هفته کاری) برای دریافت مزایای مشمول مالیات با نرخ حداقل ۵۰۰ دلار در هفته و یا ۳۰۰ دلار در هفته برای افزایش کمک مالی به والدینی که کمک‌های مالیشان تا حداکثر ۲۶ هفته آینده تمدید شده را ارائه کنند.
همچنین برای تشویق کانادایی‌ها به کار، درخواست کنندگان بیمه بیکاری «EI» می‌توانند بخشی از مزایای خود و تمام درآمد خود را از طریق «کار در عین تحت پوشش بودن » دریافت کنند.
انتقال به برنامه بیمه بیکاری (EI)
آن دسته از کانادایی‌ها که در حال حاضر CERB را از طریق سرویس کانادا دریافت می‌کنند و واجد شرایط EI هستند، به طور خودکار به برنامه جدید منتقل می‌شوند.
با این وجود کسانی که CERB را از طریق آژانس درآمد کانادا «CRA» دریافت کرده‌اند، باید برای دریافت EI درخواست کنند، که از طریق سرویس کانادا اداره می شود.
یکی از بزرگترین اختلافات بین CERB و EI این است که درخواست کنندگان این خدمات، برای ادامه دریافت خدمات خودشان باید وضعیت استخدامشان را گزارش دهند و برای تداوم دریافت آن نیز، هر دو هفته یکبار درخواستشان را تمدید کنند.
مزایای موقت جدید بیمه بیکاری
اما آن دسته از دریافت کنندگان CERB که واجد شرایط مزایای جدید EI نیستند، دریافت کمک مالی CCPA پیش بینی شده و تخمین زده می‌شود حدود دو میلیون نفر واجد شرایط دریافت آن باشند. در عین حال، این افراد می‌توانند واجد شرایط درخواست هر سه مزیت موقت جدید باشند.
پنجشنبه، اعضای حزب لیبرال لایحه حمایتی موسوم به (Bill C-2) را با هدف بررسی دلایل بیکاری کانادایی‌ها در دوران شیوع کووید۱۹ و کمک به کسانی که واجد شرایط دریافت بیمه بیکاری نیستند را برای اجرای طرح مزایای توانبخشی جدید ارائه کردند.
مزایای سه گانه جدید عبارتند از :
- مزایای دوره توانبخشی کانادا «Canada Recovery Benefit»
- مزایای دوره نقاهت بیماری کانادا «the Canada Recovery Sickness Benefit»
- مزایای دوره توانبخشی کانادا «Canada Recovery Caregiving Benefit»
پیش بینی می‌شود این لایحه روز دوشنبه در مجلس عوام مورد بحث و بررسی قرار گیرد.
کانادایی‌ها می‌توانند برای استفاده از خدمات سه مزایای جدید از طریق CRA به مدت یک سال تا ۲۵ سپتامبر ۲۰۲۱ درخواست دهند.
مزایای دوره توانبخشی کانادا «CRB»
مزایای دوره توانبخشی کانادا یا «CRB»، برای کارگران خود اشتغالی طراحی شده که واجد شرایط EI نیستند، اما همچنان به پشتیبانی نیاز دارند.
ارزش این مزایا طی ۲۶ هفته ۵۰۰ دلار است و فقط مشمول آن دسته از کارگرانی می‌شود که به علت شیوع کووید۱۹ به کار خود بازنگشته‌اند، یا حداقل ۵۰ درصد شان را از دست داده‌اند.
کسانی که متقاضی دریافت «CRB» هستند باید همزمان با دریافت این کمک مالی به دنبال کار باشند و کار را «در جایی که انجام آن منطقی باشد» با توجه به معیارهای دولت بپذیرند.
مزایای دوره نقاهت بیماری کانادا (CRSB)
مزایای دوره نقاهت بیماری کانادا یا«CRSB»، ابتکار جدیدی است که بر اساس آن کارگرانی که بیمار می‌شوند و یا باید به دلیل شیوع کووید۱۹ قرنطینه باشند حداکثر طی دو هفته هر هفته ۵۰۰ دلار دریافت می‌کنند.
جزئیات مربوط به این مزایا، از جمله افرادی که واجد شرایط دریافت آن هستند یا نیستند هنوز مشخص نیست، اما دولت این اقدام را راهی برای «اطمینان از دسترسی همه کارگران کانادایی به مرخصی استعلاجی با حقوق» می‌داند.
مزایای دوره توانبخشی کانادا (CRCB)
مزایای دوره توانبخشی کانادا یا «CRCB»، مشمول کسانی است به دلیل تعطیل بودن مدارس و مهد کودک نیاز به مراقبت از کودک زیر ۱۲ سال یا اعضای خانواده خود دارند که قادر به کار نیستند.
این افراد طی حداکثر ۲۶ هفته می‌توانند هر هفته برای هر عضو خانواده ۵۰۰ دلار دریافت کنند. این مزایا همچنین مشمول کسانی که از کودک یا عضوی از خانواده بیمار و یا مجبور به قرنطینه هستند مراقبت می‌کنند نیز می‌شود.
منبع: سی.تی.وی
