کارزار بازگرداندن «جنسن هوانگ»، مدیرعامل پیشین انویدیا، به رأس این شرکت با حمایت چهره‌های سرشناس فناوری و هزاران نفر از کارکنان و سهام‌داران روبه‌رو شده است. دادخواستی با عنوان «در کنار جنسن بایستید» تا بعدازظهر شنبه ۱۵ نوامبر بیش از ۱۰۸ هزار امضا جمع‌آوری کرده است؛ با این حال، هیئت‌مدیره انویدیا هنوز نشانه‌ای از تغییر تصمیم خود درباره کناره‌گیری هوانگ نشان نداده است.
ایلان ماسک و مدیران فناوری خواستار بازگشت هوانگ شدند
«ایلان ماسک»، مدیرعامل تسلا و اسپیس‌ایکس، روز جمعه ۱۳ نوامبر اعلام کرد که دادخواست بازگرداندن هوانگ را امضا کرده است. او در شبکه اجتماعی ایکس نوشت که کارزاری برای بازگرداندن مدیرعامل پیشین انویدیا به راه افتاده و از آن حمایت می‌کند.
در میان حامیان این کارزار، نام چهره‌های دیگری از صنعت فناوری، از جمله «آمجد مسعد»، مدیرعامل شرکت Replit، «گری تن»، مدیرعامل شتاب‌دهنده استارتاپی Y Combinator، «بلیک شول»، مدیرعامل Boom Supersonic و «تام لی» از شرکت Fundstrat نیز دیده می‌شود.
وب‌سایت کارزار اعلام کرده است که بیش از ۵۸ هزار نفر از امضاکنندگان سهام‌دار انویدیا، بیش از پنج هزار و ۶۰۰ نفر از کارکنان فعلی و بیش از هزار نفر از کارکنان پیشین این شرکت هستند. با این حال، برگزارکنندگان پذیرفته‌اند که برخی امضاها جعلی است و اعلام کرده‌اند برای حذف آن‌ها اقدام می‌کنند.
حمایت کارکنان انویدیا از بازگشت مدیرعامل پیشین
درخواست بازگشت هوانگ به مدیران ارشد محدود نمانده و شماری از کارکنان انویدیا نیز از هیئت‌مدیره خواسته‌اند در تصمیم خود تجدیدنظر کند.
به گزارش وایرد، مطلبی با همین مضمون در سامانه داخلی انویدیا، که کارکنان از طریق آن پیشنهادها و پرسش‌های خود را مطرح می‌کنند، بیش از هزار و ۶۰۰ نظر دریافت کرده است. یکی از کارکنان شرکت به بیزینس اینسایدر گفته است که تعداد نظرات از آن زمان بیش از دو برابر شده و بخش قابل‌توجهی از آن‌ها در حمایت از هوانگ بوده است.
با این حال، این نظرات را نمی‌توان معادل رأی‌گیری رسمی کارکنان دانست و انویدیا نیز تاکنون نظرسنجی رسمی درباره دیدگاه کارکنان نسبت به کناره‌گیری او منتشر نکرده است.
حامیان هوانگ معتقدند با وجود اشتباهات احتمالی او، نقش این مدیر در شکل‌گیری و موفقیت انویدیا قابل جایگزینی نیست. یکی از کارکنان شرکت گفته است هوانگ برای مجموعه نقشی مشابه «استیو جابز» در اپل داشته و حضورش انگیزه و ایده‌های تازه‌ای به کارکنان می‌داده است.
اتهام‌های جنجالی و کناره‌گیری جنسن هوانگ
هوانگ که بیش از سه دهه مدیرعامل انویدیا بود، پس از مطرح شدن گزارش‌هایی درباره روابط شخصی خود و ارتباط احتمالی یکی از افراد نزدیک به او با دولت چین، از سمتش کناره‌گیری کرد.
او در نامه‌ای به کارکنان در ۸ نوامبر به بی‌وفایی به همسرش اعتراف و عذرخواهی کرده بود. پیش از آن، گزارش‌هایی درباره رابطه نزدیک او با «آلیس هوانگ»، مدیر اجرایی شرکت سنگاپوری Megaspeed، منتشر شده بود. مقام‌های اطلاعاتی آمریکا احتمال ارتباط آلیس هوانگ با سرویس‌های اطلاعاتی چین را مطرح کرده‌اند؛ ادعایی که پکن آن را رد کرده است.
گزارش‌هایی نیز درباره روابط احتمالی هوانگ با دو کارمند دیگر انویدیا منتشر شده، اما این ادعاها به‌طور مستقل اثبات نشده‌اند.
هیئت‌مدیره انویدیا پیش از کناره‌گیری هوانگ، تحقیقات مستقلی را درباره احتمال هدف قرار گرفتن او در یک عملیات اطلاعاتی خارجی آغاز کرده بود. برگزارکنندگان کارزار بازگشت هوانگ معتقدند هیئت‌مدیره بدون ارائه شواهد کافی و فراهم کردن فرصت دفاع مناسب، او را از سمتش کنار گذاشته است.
آن‌ها در نامه‌ای خطاب به اعضای هیئت‌مدیره خواستار شفاف‌سازی درباره دامنه و زمان‌بندی تحقیقات شده‌اند و می‌گویند هوانگ باید تا زمان مشخص شدن نتایج بررسی‌ها فرصت بازگشت به مدیریت شرکت را داشته باشد.
هیئت‌مدیره انویدیا در جست‌وجوی جانشین دائمی هوانگ
با وجود افزایش فشارها برای بازگرداندن هوانگ، هیئت‌مدیره انویدیا تاکنون برنامه‌ای برای لغو کناره‌گیری او اعلام نکرده است. این شرکت «کالت کرِس»، مدیر ارشد مالی خود را به‌عنوان مدیرعامل موقت منصوب کرده است. کرِس از سال ۲۰۱۳ در انویدیا فعالیت می‌کند و هم‌زمان مسئولیت امور مالی شرکت را نیز حفظ خواهد کرد.
همچنین «هاروی جونز»، از اعضای باسابقه هیئت‌مدیره، به‌عنوان نخستین رئیس هیئت‌مدیره انویدیا منصوب شده است. شرکت اعلام کرده که برای انتخاب مدیرعامل دائمی، نامزدهای داخلی و خارجی را بررسی خواهد کرد.
در همین حال، «برد گرستنر»، مدیرعامل Altimeter Capital، و «گاوین بارکر»، از مدیران Atreides Management، در نامه‌ای به هیئت‌مدیره خواستار رویکردی سنجیده در انتخاب مدیرعامل بعدی شده‌اند. آن‌ها هشدار داده‌اند که جایگزینی شتاب‌زده هوانگ ممکن است به منافع سهام‌داران و دیگر ذی‌نفعان آسیب بزند و تأکید کرده‌اند که بازگشت او نیز باید به‌عنوان یک گزینه در نظر گرفته شود.
با این حال، تصمیم نهایی درباره آینده مدیریتی انویدیا در اختیار هیئت‌مدیره است و حمایت گسترده از کارزار بازگشت هوانگ به‌تنهایی نمی‌تواند تصمیم این شرکت را تغییر دهد.
منابع: اکونومیست, بیزنس‌اینسایدر
